( Neúčinné )
Platné 7. 2. 2026 – Neomezeno, Účinné od 1. 6. 2026

Revizní řád

POZOR: Toto je nová, ještě neúčinná verze
Řád upravuje zajištění revizní činnosti a činnost revizních komisí v rámci spolku Junák – český skaut (na ústředí i v jednotlivých organizačních jednotkách). Určuje podrobná pravidla pro činnost revizních komisí, řešení kontrol i revizních zpráv, na jednotlivých úrovních organizace, a také definuje základní rámec pro případné využití jiných způsobů zajištění revizní činnosti v organizačních jednotkách.

Novinky v řádu (od června 2026)

Novela přináší několik změn v následujích oblastech:

  • v souvislosti s úpravami Organizačního řádu nově Revizní řád zavádí k běžným revizním komisím i další způsoby zajištění revizní činnosti v organizačních jednotkách (viz nová kapitola 5) a nastavuje základní rámec pro takové fungování (např. uzavírání smluv), přičemž podrobnosti budou určeny v samostatné směrnici;
  • další způsoby zajištění revizní činnosti (vždy na základě pověření sněmu OJ a následného uzavření potřebné smlouvy) zahrnují možnosti

    1. sdílení RK s jinou OJ (taková revizní komise pak vůči OJ působí obdobně jako "její běžná RK"),
    2. zajištění samostatným revizorem (má podobná oprávnění a povinnosti jako RK, podrobnosti jsou vymezeny navazující směrnicí a uzavřenou smlouvou).
  • definuje základní rámec pro ustavování samostatných revizorů (kraji a VRJ), vedení seznamu takových osob, pro podrobnosti a konkrétní způsoby řešení i využití v jednotkách řád odkazuje do nově vznikajícící směrnice;
  • jsou upraveny některé články napříč celým řádem, aby bylo umožněno řešit revizní zprávy nejen v papírové podobě, ale i zcela elektronicky a související proces se zjednodušil, do budoucna to otevírá prostor pro další digitalizaci celého procesu kontrol a revizní činnosti.
Byla tato stránka užitečná?
Děkujeme!
Pomozte nám Křižovatku vylepšit!

Prosím napiš nám, co je na této stránce špatně. Co chybí, či přebývá. Co je nejasné. Co jsi hledal. Doporučujeme vyplnit kontakt, obzvláště, pokud očekáváš reakci. Budeš-li chtít, napiš nám i něco o sobě – kolik ti je let, jakou funkci ve středisku/oddíle máš a odkud jsi.