( Aktuální )
Zveřejněno 1. 12. 2024
Lenka Šablová
KÚJ – asistentka starosty, VRJ a Náčelnictva
lenka.sablova@skaut.cz
Zodpovědná osoba: Lenka Šablová

Pracovní skupiny Náčelnictva

Náčelnictvo vykonává velkou část své činnosti prostřednictvím pracovních skupin. Jsou to menší skupiny, které se věnují určitému tématu, například vzdělávání, výchově, hospodaření nebo bezpečí. Tyto týmy se skládají nejen z členů Náčelnictva, ale často i z dalších dobrovolníků z různých částí skautské organizace. Pracovní skupiny se scházejí (dnes už převážně) online a připravují podklady pro rozhodování Náčelnictva a posouvají práci na tématech kupředu. Pomáhají reagovat na aktuální potřeby hnutí a přinášet do něj nové podněty. Níže najdeš seznam pracovních skupin Náčelnictva i jejich aktuálních členů. 

Open call do pracovních skupin

Možná si říkáš, že se tě práce Náčelnictva netýká, ale opak je pravdou. Pracovní skupiny řeší témata, která ovlivňují směřování celé organizace. Účast v pracovní skupině může být skvělou příležitostí jak přispět k rozvoji skautingu na celostátní úrovni. Díky zaměření na konkrétní téma se můžeš věnovat tomu, co tě baví, a v čem vidíš smysl. Navíc se setkáš se zajímavými lidmi, kteří sdílejí tvůj zájem o dané téma, a můžeš si rozšířit své obzory. Členství v pracovní skupině ti také může přiblížit práci v Náčelnictvu a třeba tě motivovat v příštích letech i ke kandidatuře do něj.

Pokud tě myšlenka práce v některé z pracovních skupin zaujala, máš příležitost se zapojit! Pracovní skupiny po Valném sněmu právě obnovují svoji činnosti a většina z nich hledá nové členy a členky. Pokud bys měl/​a zájem se přidat, můžeš se přihlásit zde a my se ti v brzké době ozveme. Máš Zájem o zapojení do více skupin? Vyplň dotazník pro každou z nich!

Důležité: Tvé přihlášení je předběžné. Skupiny si vybírají dobrovolníky tak, aby byly co nejrozmanitější a vyvážené (co do počtu členů, rozložení hlasů apod.). Ne každý zájemce tedy bude nutně vybrán.

Uzávěrka je 6. listopadu 2024. Po tomto datu začnou skupiny s výběrem. Přihlásit se bude možné i později, ale šance na to, že se tvůj zájem potká s potřebami skupiny, bude nižší.

Tyto skupiny mají zájem o doplnění svých členů:

  • Stanovení delegátů Valného sněmu
  • Zapojení mladých do řízení organizace
  • Nemovitosti
  • Bezpečí
  • Růst
  • Environmentální výzvy
  • Rangers a roveři
  • Hospodaření
  • Legislativa a organizace
  • Vzdělávání
  • Informační a komunikační technologie 
  • Volba starosty (hledá někoho s velkou zkušeností v manažerské personalistice)
  • Strategie

Stanovení delegátů Valného sněmu

Vedoucí: Vendula Bušková - Véňa

Členky a členové: Ondřej Peřina - Jerry, Petr Pavlok - Vrána, Tomáš Řehák - Špalek, Darek Dragoun - Dárek, Jan Šimbera - Prófa, Jakub Grós - Jag, Jana Hrnčířová - Janča  

Cíle skupiny: Vypořádat se s úkolem uložený valným sněmem 2024 v Olomouci (Valný sněm ukládá Náčelnictvu zabývat se otázkou revize způsobu volby delegátek a delegátů Valných sněmů a předložit výsledky příštímu řádnému Valnému sněmu Junáka – českého skauta.)

Zapojení mladých do řízení organizace

Vedoucí: Lukáš Matějek - Panda

Členky a členové: Šárka Jechová - Mája, Dominika Hübnerová - Skippy, Marek Dědič - Mlha, Vendula Bušková - Véňa, Kristýna Menclová - Tynus, Jan Lengál - Prófa, Pavlína Hajdúchová, Edita Šterclová, Adam Dobrovolný - Ministr

Cíle skupiny:

  • V Náčelnictvu otevřít debatu o zapojení mladých do řízení organizace
  • Prozkoumat nástroje, které by mohly posílit účast mladých na řízení organizace
  • Náčelnictvu navrhnout doporučení pro implementaci nástrojů, které by mohly posílit účast mladých na řízení organizace

Nemovitosti

vedoucí skupiny: Ondřej Vokál – Vokin

Členové skupiny: Martin Holub - Lišák, Jan Horel - Jeník, Radek Procyk - Maverick, Lukáš Cupal - Kecal, Jaromír Fulín - Fulda, Eva Staňková, Jan Mesl, Zbyněk Kocman, Michal Zedníček - Pešni, Josef Janda - Džemík, Roman Dvořák - Rejpal

Aktivity skupiny :

  • Podílet se na zadání strategického tématu a garantovat, že vznikne
  • Dohlížet nad naplňováním strategického tématu

Bezpečí

Vedoucí skupiny: Dieu Hien Rozsívalová - Linda

Členové skupiny: Johana Volavková - Jóža, Šárka Jechová - Mája, Anna Sýkorová - Anče, Klára Pittnerová, Monika Vlčková - Moný, Terezie Vokálová - Bibi

Cíle (výstupy práce) skupiny v tomto období:

  • Podílet se na zadání strategického tématu.
  • Dohlížet na naplňování strategického tématu.
  • Být poradním orgánem pro NJ v oblasti bezpečí.
  • V případě synergií s ostatními strategickými tématy podporovat vzájemnou spolupráci.

Růst

Vedoucí: Ondřej Vokál – Vokin

Členky a členové: Jakub Holobrádek - Učeň, Šárka Chocová, Ladislav Pelcl - Bilbo, Petr Tulach, Aleš Jelínek - Imrahil, Petr Vaněk - Permi, Ondřej Peřina - Jerry, Jakub Mazanec - Mazda, Jaroslav Jičínský - Netopýr, Štěpán Prokeš

Cíle skupiny:

  • Podílet se na zadání strategického tématu a garantovat, že vznikne
  • Dohlížet nad naplňováním strategického tématu
  • Pojmenovat synergie tématu s dalšími strategickými tématy (zejména s těmi, které začínají o rok dříve)
  • Dlouhodobě se tématu věnovat a pečovat o osvětu a rozvoj v organizaci (články, diskuze apod.)

Environmentální výzvy

Vedoucí: Šárka Jechová – Mája

Členky a členové: Martin Rexa, David Svoboda - Cedník,  Jan Šimbera - Prófa, Eliška Trnková - Upírek, Jan Lengál - Prófa, Dominika Hübnerová - Skippy, Vendula Bušková - Véňa, Edita Šterclová, Filip Marek

Cíle skupiny:

  • Podílet se na zadání strategického tématu 
  • Partnerský dohled na naplňování strategického tématu, zajistit aktivní zapojení Náčelnictva (např. zorganizovat konkrétní aktivitu, kterou se Náčelnictvo zapojí do naplňování strategického tématu environmentální výzvy)
  • Podporovat využívání synergií tématu s dalšími strategickými tématy
  • Pracovat jako poradní orgán Náčelnictva v oblasti environmentálních výzev a výchovné oblasti příroda - výborová činnost

Rangers a roveři

Vedoucí: Johana Volavková - Jóža

Členky a členové: Dominika Hübnerová - Skippy, Vojtěch Ovečka - Lachtan, Pavel Marinek - Šmudla, Klára Ondříčková - Káďa, MIchal Holobrádek - Majkl

Cíle skupiny:

  • Podílet se na tvorbě zadání strategického tématu 
  • Partnerský dohled nad naplňováním strategického tématu, přinášení externích pohledů na věc 
  • Výborová činnost

Hospodaření

vedoucí: Eliška Ebelová - Šišule

členky a členové: Ondřej Vokál - Vokin, Ladislav Šinágl - Šimi, Roman Dvořák - Rejpal, Koutenský - Pudil, Roman Vajdík - Luk, Petr Macek - Blizzard, Olga Dočekalová, Hana Pechoušková - Karamela, Marek Baxa - Plavčík

Cíle skupiny:

  • Vyhodnocení finančních nároků nové strategie
  • Kvalitní oponentura předkládaných materiálů VRJ
  • Finanční zdroje a fundraising (efektivita fungování FR; hledání dalších udržitelných finančních zdrojů...)
  • Vzdělávání (členů PS / NJ) - nabídka možnosti školení / kurzu s cílem zlepšení vhledu členů do problematiky, o které se rozhoduje

Legislativa a organizace

Vedoucí pracovní skupiny: Vendula Bušková – Véňa

Členové pracovní skupiny: Roman Dvořák – Rejpal, Jakub Dienstbier – Doktor, Ladislav Pelcl – Bilbo, Ondřej Peřina – Jerry, Jan Novák - Honza, Petr Pavlok - Vrána

Cíle pracovní skupiny:

  • Dle potřeby poskytovat spolupráci při tvorbě vnitřních předpisů.
  • Novelizovat statuty ZvOJ, které to potřebují.

Vzdělávání

Vedoucí skupiny: Jakub Holobrádek - Učeň

Členové skupiny:  Klára Ondříčková - Káďa, Marek Dědič - Mlha, Roman Dvořák - Rejpal, David Svoboda - Cedník, Jan Michna - Gonza, Jakub Hájek - Rys, Kateřina Parvonič - Káča, Ondřej Pytela - Ondra, Anežka Havránková - Aneža, Ladislav Pelcl - Bilbo, (Jan Šimbera - Prófa a Martina Šimbera - Čiko) 

Cíle pracovní skupiny:

Budoucnost skautského vzdělávání

  • PS bude Mukokimu a Ovčinu rovnocenným partnerem v procesu nacházení a výběru možných budoucích podob skautského vzdělávání 
  • Do 12-2024 bude jasně nastaven proces designu a realizace změn, který bude srozumitelný všem aktérům i vzdělavatelské komunitě, která do něj bude zapojena

Financování vzdělávání

  • Do 12-2024 bude shoda s Ovčinem na dalším postupu na základě vyhodnocení dotazníku střediskům a dalších vstupů 

Systém získávání OČK 

  • Mentoring bude otestován na kurzech pořádaných v roce 2025. Poznatky z tohoto testování budou vyhodnoceny a zohledněny v dalším fungování mentoringu. PS bude hrát aktivní roli v informování vzdělavatelské veřejnosti o této možnosti získání OČK.   

Vyhodnocení dopadu změn ŘVČČJ 

  • Do 06-2025 vypracovat analýzu dopadů změn (například počet udělených kvalifikací na zkouškách bez kurzu; vývoj počtu ZVO bez VZ...) v ŘVČČJ a navazujících směrnic

Přesahy ze Strategie 2030

  • Při schvalování zadání strategických témat (převážně Růst, Kvalitní skautská výchova pro budoucnost a Roveři a rangers) víme o všech dopadech na vzdělávání a máme je dobře promyšleny a ošetřeny

Informační a komunikační technologie

Vedoucí: Petr Macek – Blizzard

Členové: Ladislav Pelcl – Bilbo, Marek Dědič - Mlha, Jan Michna - Gonzáles, Vít Rusňák - Virus, Ondřej Peřina - Jerry

Cíle skupiny do konce období:

  • Výborová činnost
  • Koncepce Junáka – českého skauta pro informační a komunikační technologie do roku 2030
  • Diskuze o budoucnosti SkautISu

Nevypořádané usnesení a podněty předložené VSJ:

  • IT a online nástroje
  • Digitalizace agendy dotací
  • Rozvoj a podpora skautISu i dalších online nástrojů
  • Komunikace vývoje a oprav skautISu

Volba starosty

Vedoucí: Ladislav Pelcl - Bilbo

Členky a členové: Jan Špatenka - Špáťa, Petr Macek - Blizzard, Eliška Ebelová - Šišule, Martin Holub - Lišák, Vítek Koutenský - Pu

Cíle skupiny: Připravit návrhy možných přístupů, jak ve vnitřním právu zakotvit pravidelné jmenování starosty.

Strategie

Vedoucí skupiny: Ondřej Vokál – Vokin

členové skupiny:  Šárka Jechová – Mája, Jakub Hájek – Rys, Roman Dvořák – Rejpal, Marek Baláš – Čiča, Barbora Tichavová - Rozárka, Lenka Šablová, Jakub Holobrádek - Učeň, Štěpán Řehák, Lucie Reinišová, Miroslav Parvonič - Kosmič

Cíle skupiny do konce období:

  • Přijmout Strategii 2030
  • Zajišťovat průběžné fungování Strategie 2030 a nadhled nad ní (schvalování zadání a plánů, funkčnost pracovních skupin, provazby mezi tématy…)
  • Navrhnout, jak se bude na Strategii 2030 navazovat s dalším strategickým plánováním
  • Zavést “indikátory zdraví organizace” (ve spolupráci s dalšími skupinami)

Kompletní informace o Strategii 2030.

Výchova

Vedoucí: Johana Volavková – Jóža

Členové: Lukáš Matějek - Panda, Jakub Holobrádek - Učeň, Kateřina Parvonič - Káča, Jiří Zajíc - Edy, Daniel Vychodil - Simba, Barbora Tichavová - Rozárka, Červánek, Šárka Jechová - Mája

Cíle pracovní skupiny:

  • Zapojit se do procesu tvorby ST “Kvalitní skautská výchova pro budoucnost”,  partnerský dohled při naplňování tématu 
  • Informování NJ o naplňování ST Kvalita výchovy 
  • Zmapovat propojky do ST témat roveři, bezpečí a environmentální výzvy a pracovat s nimi 
  • Být oporou VRJ ve výchovných tématech - přijít se způsobem, jak na základě programových tezí dělat udržitelně revize výchovných nástrojů
  • Navrhnout způsob, jak pracovat s programovými tezemi v rámci tvorby strategického tématu (konkrétní využití tezí)
  • Soulad mezi skupinami, které se věnují výchově v Junáku – českém skautu - těžit ze synergie mezi skupinami 

Komerční aktivity

Vedoucí: Vítek Koutenský – Pu

Členky a členové: Ladislav Pelcl – Bilbo, Jan Michna - Gonza, Jakub Hájek - Rys

Cíle skupiny:

  • Supervize komerčních aktivit Junáka – českého skauta
  • Podpora týmu VRJ při rozhodování se strategickým dopadem pro Junák – český skaut
  • Zprostředkování užšího vhledu NJ do citlivé oblasti komerčních aktivit
  • Přispět k transparentnějšímu vnímání komerčních aktivit Junáka – českého skauta a jeho konkrétních projektů

Velké oddíly

Vedoucí: Johana Volavková - Jóža

Členky a členové: -- bude doplněno --

Cíle skupiny: -- bude doplněno, skupina vznikne během podzimu 2024 --

Byla tato stránka užitečná?
Děkujeme!
Pomozte nám Křižovatku vylepšit!

Prosím napiš nám, co je na této stránce špatně. Co chybí, či přebývá. Co je nejasné. Co jsi hledal. Doporučujeme vyplnit kontakt, obzvláště, pokud očekáváš reakci. Budeš-li chtít, napiš nám i něco o sobě – kolik ti je let, jakou funkci ve středisku/oddíle máš a odkud jsi.